Linda maiwald

Product Strategy, Tribe Make your Money grow 

Linda Maiwald arbeitet als Product Owner des Squads Engagement & Sales im Tribe Make Your Money Grow. Als Product Owner übernimmt sie die Steuerung des Squads durch Priorisierung und Ausgestaltung der Themen und Anforderungen. Ziel des Squads ist es, Kunden und Interessenten für Wertpapierprodukte und deren Services zu begeistern und dabei zu unterstützen, selbstbestimmt Ihre Investmententscheidung zu treffen. 

Maria-Theresa Kraus

CoE Lead Business Management

Das CoE Business Management steht für:

Challenge, Change, Control, Customer Experience: Wir hinterfragen Abläufe, gestalten gemeinsam mit allen Einheiten im Service und Delivery Prozesse und Services. Dabei haben wir Effizienz, die Regulatorik, das nötige Wissen für unsere Mitarbeiter und vor allem die Kunden im Blick! Unser Purpose: We are happy to help you!

CoE BM umfasst folgende 8 ETs: Business Governance, Application Management, Business Intelligence, Process & Change, Process & CX, Knowledge & Development FFM/HAN/NBG. Hauptaktivitäten sind: Prozessanalysen, QBRs, CX, Change, Reports & Budgets, Knowledge Plattformen, Trainings & Digital Learning, Auditbegleitung, Issue Tracking, KCT, Data Management, BCM, Asset Governance, Berechtigungskonzept, Bereinigung Funktions-konflikte MaRisk und BAIT

Matthäus WOJCIECHOWSKI

CoE Lead Management Rep. & Business Advice

Als Direct Report des CFO bin ich mit meinem Team bin zuständig für alle Controlling Tätigkeiten, also Management Reports, Planung, Forecasting, Performance-Analysen und die Beratung des Senior Management und Vorstands in bezug auf die ökonomische Performance der Bank.

Björn Herde

IT Lead WB/Risk/Finance

Björn Herde ist IT Lead WB/Risk/Finance in der ING Deutschland. Er verantwortet damit die folgenden IT Areas:

• Finance / HR / Treasury: IT Systeme für Financial Accounting (SAP), Regulatory Reporting, Procurement, Management Rep. & Business Advice, Group Treasury und HR

• Wholesale Banking: IT Systeme für das Wholesale Banking der ING. Von Front Office, über die WB Serviceorganisation bis hin zu Payments & Cash Management

• Risk: IT Systeme für das Risikomanagement sowie für Compliance & Gelwäsche der ING. 

Die Mitarbeiter der IT Areas arbeiten in übergreifenden Squads an Change- und Run-Themen direkt mit den jeweiligen Business Einheiten. 

Schwerpunkte sind dabei die Entwicklung von neuer Software, die Einführung von 3rd Party Applications oder ING Systemen, DWH Entwicklung, Data Analytics, Business Analyse, IT Governance & Security und natürlich die