Überblick

The agile way of working

 
 

The agile way of working

Noch schneller und effizienter werden. Das versprechen sich Unternehmen von agilen Arbeitsweisen. So auch die ING AG in Frankfurt. Dabei ist der Finanzsektor eher geprägt von Hierarchien und regulierten Prozessen. 

Doch die Zeiten und Kundenwünsche ändern sich auch hier rasant und fordern neue Arbeitsmethoden und ein neues Mindset. 

Hier hat die ING von Spotify, Netflix und Google gelernt und als erste Bank „The Agile Way of Working“ umgesetzt. Was bedeutet das für die Führungskräfte, wie ändert sich die Arbeitsweise im Alltag? 

Profitieren Sie von den Erfahrungen eines branchenweiten Pioniers, der innerhalb von 18 Monaten seine Organisation komplett neu ausgerichtet hat.


Odoo – Beispiel 1 für drei Spalten

Tag 1

  • Vorstandsinterview

  • Eine Bank wird agil

  • Agile Leadership

  • Obeya Session

  • Podiumsdiskussion

Odoo – Beispiel 2 für drei Spalten

Tag 2

  • Agile Coaches@ING

  • Barcamps:

    • Pace by ING

    • Agilität & HR

    • Changebegleitung von Vorstand bis zum Mitarbeiter

    • Agiles Arbeiten in Stabsfunktionen

  • Die agile Reise geht weiter

IHR ANSPRECHPARTNER

MORITZ OCKER

- PROJEKTMANAGER EVENTS -

Tel.: 0711 / 737 344 26